2022年，泉州市紀委監委發揚“事經我手求卓越”的理念，開展“一縣一品牌、一室一標桿、一組一亮點”建設活動，系統謀劃確定“創新、提質、增效”三類70個重點工作項目，建立統籌協調、協同推進、考核評價、成果轉化四項機制，貫穿全年分階段組織實施，致力于推動形成一批推得開、叫得響、經得起檢驗的經驗做法?，F分期陸續對這些工作進行回顧，敬請關注！

一組一亮點（四）

駐市國資委紀檢監察組

聚焦“嚴防‘靠企吃企’”開展“七個一”系列活動，以“嵌入式”監督精準“把脈”，推動政治監督具體化精準化常態化。圖為該組干部就監督單位“三公”經費使用情況開展監督檢查。

駐市市場監管局紀檢監察組

會同駐在部門，針對商品過度包裝、“天價”月餅等問題開展專項監督檢查，嚴防“四風”反彈。圖為該組與駐在部門組成聯合督查組到某商超了解月餅包裝及銷售情況，摸排是否存在“四風”問題線索。

駐市政協機關紀檢監察組

圍繞科技創新“四個倍增”開展專項監督，深入科創企業一線了解科研項目驗收、資金撥付等情況。圖為該組干部在某企業了解科研項目進展情況。

駐市中院紀檢監察組

與市中院積極探索把黨風廉政教育建到庭室的有效載體，推行“廉政周例會+”制度，引導廣大干警恪守清正廉潔底線，切實增強自律意識和拒腐防變能力。圖為該組參加庭室廉政周例會，通報有關典型案例，起到警醒震懾作用。

駐市檢察院紀檢監察組

建立“四個清單”機制，向市檢察院20個內設機構發出問題整改建議清單，助推查找改進工作中存在的問題。圖為該組印發的“建議清單”。

駐泉州銀行紀檢監察組

梳理出泉州銀行總行132項重點管理事項及683份相關制度規范，繪制風險流程圖48份，梳理廉潔風險點并制定防控措施161項，監督推動泉州銀行織密廉潔風險防控制度籠子。圖為該組干部走訪企業了解銀行業務人員靠前服務情況。

市直機關紀檢監察工委

開展“勇當主力軍、機關我先行”作風建設專項活動，推動機關形成“嚴真細實快”優良作風。圖為市稅務局機關紀委組織青年理論學習小組開展專項活動。